Oplossingen
Behoud je personeel
BedrijvenStressVRIJ begeleidt en helpt bij strategieën in het behouden van goed personeel in jouw organisatie. Hoe doe je dit nou? Werkgevers hebben jaren gewerkt aan het werven van personeel. Door grote tekorten op de arbeidsmarkt is “werven” niet meer de norm.
Als werkgever wil je goed personeel in je organisatie houden! Je hebt in personeel geïnvesteerd en je personeel kent het bedrijf en de klanten. Dit genereert omzet.
Hier wil je niet in komen binnen je organisatie
“Ik ben de laatste tijd veel goed personeel verloren in mijn organisatie. Hierdoor is de productie en omzet omlaaggegaan”
“Ik heb veel geïnvesteerd om de kwaliteit van mijn personeel hoog te houden. Ik merk nu dat deze medewerkers weggaan”
“Vroeger had ik veel personeel met een hoog arbeidsethos. Nu moet ik het doen met minder. Ik mis het personeel dat ik vroeger had”
Specialisaties
BedrijvenStressVRIJ
De 6 pijlers van BedrijvenStressVRIJ
Zichtbaarheid
Personeel wil gezien en gehoord worden.
Vrijheid
Personeel wil vrijheid voelen.
Talenbenutting
Personeel wil ingezet worden op hun kwaliteiten en expertise.
Communicatie
Personeel wil een open en eerlijke communicatie.
Gelijkwaardigheid
Personeel wil gelijkwaardigheid.
Sfeer
De sfeer moet goed zijn.
BedrijvenStressVRIJ
Behoud personeel is maat werk.
BedrijvenStressVRIJ komt langs bij de organisatie en doet onderzoek in het leiderschapsteam en spreekt met personeel op de werkvloer. Hierna schrijven wij een plan op maat om goed personeel langdurig binnen te houden met een laag ziekteverzuim.
Iedereen binnen je organisatie wil hetzelfde bereiken.
“Een tevreden klant”
Of je nu lid bent van het leiderschapsteam of je zorgt voor een schone werkomgeving, iedereen wil dezelfde erkenning en is van dezelfde betekenis.
Personeel komt niet meer alleen voor het geld.
“Het zijn net mensen”
Houd je huidige werknemers gelukkig en gemotiveerd!
BedrijvenStressVRIJ biedt praktische tips en strategieën om personeelsverloop te verminderen en te zorgen voor een gelukkig en productief team.
Ontdek:
- Effectieve strategieën voor personeelsbehoud
- Tips om werknemers te motiveren en te stimuleren
- Manieren om een positieve werkomgeving te creëren
- En meer!
Stop met het investeren in de verkeerde dingen en begin met het behouden van je beste talent en huur daarvoor BedrijvenStressVRIJ in.
